Профсоюзный комитет МГУП "Мосводоканал" представил отчет о своей деятельности за последние пять лет. На состоявшейся 12 декабря отчетно-выборной конференции делегаты проголосовали за новый состав профсоюзного комитета и утвердили программу основных направлений деятельности. Председателем профсоюзной организации водоканала вновь избран Геннадий Владимирович Зайцев.
На конференции присутствовали 183 делегата от всех филиалов предприятия. В ее работе приняли участие генеральный директор МГУП "Мосводоканал" А.М. Пономаренко, председатель Профсоюза муниципальных работников Москвы С.П. Чалый и другие приглашенные.
В отчетном докладе председатель профсоюзного комитета водоканала Г.В. Зайцев отметил, что за прошедший период многое изменилось как в стране, так и на предприятии. "Мы научились жить и работать в новых условиях, - сказал он. - Изменилась структура предприятия, образованы 6 крупных подразделений. Профсоюз превратился в школу социального партнерства, а его задачи и цели остались прежними – обеспечить безопасные и удобные условия труда, достойную зарплату и возможность с пользой для здоровья провести свободное время."
На предприятии действует Коллективный договор, где прописаны все условия трудовой деятельности коллектива. Договор постоянно совершенствуется. Впервые он был заключен в 1991 году и предусматривал всего 24 обязательства, а сейчас в нем более 120. Взаимные обязательства охватывают все стороны деятельности – и медицинское обслуживание, и пенсионное обеспечение, моральные и материальные поощрения работников.В договоре практически нет декларативных обязательств.
На предприятии своевременно выплачивается заработная плата, выполняются предусмотренные соглашением мероприятия по охране труда, на хорошем уровне организовано медицинское обслуживание и отдых работников и членов их семей.
"От атмосферы, созданной в коллективе, правильной мотивации сотрудников – зависит успех предприятия, - подчеркнул в своем выступлении генеральный директор Мосводоканала А.М. Пономаренко. – Социальный пакет для работников и в дальнейшем будем поддерживать на достойном уровне."
Участники конференции выступили с предложениями о предоставлении сотрудникам доступного арендного жилья; о работе с молодежью. Эти и другие задачи предстоит решать избранному составу профсоюзного комитета предприятия.
